A Mentores & Tutores é uma associação de direito privado, sem fins lucrativos, de duração ilimitada, constituída ao abrigo das disposições legais sobre o direito de associação e sobre associação.
A constituição desta entidade resultou da circunstância vivida por um conjunto de consultores especialistas, com mais de 10/15 anos de atividade profissional, com competências e formação muito sólidas que viram no mercado uma tendência para a substituição de consultores experimentados por consultores que aceitavam executar serviços a baixo custo, sem a adequada experiência de negócios. Essa circunstância era notória em projetos de consultoria e formação em que o valor dos honorários pagos decresceram ao longo dos últimos anos, fruto da sua diminuição em sede de regulamentação de financiamentos e por haver entidades (associações e empresas de consultoria) que tinham margens significativas desses honorários sem que acrescentassem mais valias aos processos de consultoria.
Perante este cenário, tendo em vista responder adequadamente às empresas/PME, de forma mais competente e baseada em experiência e formação sólida, este conjunto de consultores resolveu criar esta associação.

A sua missão consiste no “apoio ao desenvolvimento das atividades económicas e na promoção da competitividade das empresas e dos territórios, por via da cooperação, do acesso ao conhecimento económico, técnico e científico e da formação das pessoas”.

A Mentores & Tutores tem os seguintes fins:

  • Facilitar o acesso das empresas e agentes do desenvolvimento dos territórios a conhecimento económico, técnico e científico;
  • Facilitar o acesso das empresas a fundos financeiros para o seu desenvolvimento, internacionalização e inovação;
  • Colaborar com os poderes públicos na adequação das políticas económicas à realidade do país e a uma estratégia para Portugal e para os seus territórios;
  • Promover e contribuir para um clima de cooperação e trabalho em rede nos negócios e entre os atores determinantes da competitividade das empresas, dos territórios e do país;
  • Promover e executar estudos e pesquisas de cariz técnico e/ou científico com interesse para as empresas e para os territórios;
  • Promover o desenvolvimento e a qualificação dos recursos humanos, de forma a que estes se ajustem às reais necessidades da sociedade portuguesa e do mercado de trabalho;
  • Dinamizar atitudes de empreendedorismo, de internacionalização e de inovação na gestão e nos negócios;
  • Criar condições para que os recursos humanos, consultores e investigadores qualificados estejam ao serviço das empresas, dos territórios e do país;
  • Realizar a transferência de conhecimento das universidades para as empresas e territórios;
  • Promover a ética e a responsabilidade social no tecido empresarial, com respeito pela diferença e em defesa da igualdade de oportunidades.